Adviseur informatie
Gemeente Oldenzaal
Binnen het domein Informatisering zoeken we een Adviseur informatie.Als adviseur informatisering werk je aan de digitale basis van onze organisatie en dienstverlening. Jouw werk maakt het verschil voor collega’s en inwoners, omdat slimme informatievoorziening direct bijdraagt aan hoe wij onze taken uitvoeren.
Hieronder vind je een video waarin we een aantal collega’s aan het woord hebben gelaten over hoe zij het werken voor onze organisatie ervaren.
Taakverdeling
- Adviseren op het snijvlak van bedrijfsvoering, informatievoorziening en technologie
- In kaart brengen van informatiebehoeften en vertalen naar beleid en ICT-oplossingen
- Ontwikkelen en bewaken van informatiebeleid en informatiearchitectuur
- Signaleren van ontwikkelingen en vertalen naar adviezen en verbeteringen
- Meewerken aan en leiden van projecten binnen informatievoorziening
- Afstemmen en vertegenwoordigen van de organisatie in interne en externe overleggen
Past Oldenzaal bij jou?
Oldenzaal (circa 32.000 inwoners) is de Glimlach van Twente. Een compacte, bourgondische stad waar prettig wonen, leven en werken is. Als adviseur informatisering werk je aan de digitale basis van onze organisatie en dienstverlening. Jouw werk maakt het verschil voor collega’s en inwoners, omdat slimme informatievoorziening direct bijdraagt aan hoe wij onze taken uitvoeren.
Je beweegt in een omgeving waar lijnen kort zijn en ideeën snel werkelijkheid worden. Samen met collega’s werk je aan oplossingen die niet alleen op papier kloppen, maar ook in de praktijk zichtbaar en merkbaar zijn. Zo draag je bij aan een toekomstbestendige gemeente die klaar is voor morgen.
Ben jij onze nieuwe Adviseur informatie?
Als adviseur informatie bij de gemeente Oldenzaal werk je aan een sterke en toekomstbestendige informatievoorziening. Je helpt collega’s om digitale ambities om te zetten in oplossingen die in de praktijk echt werken. Daarbij beweeg je soepel tussen strategie en uitvoering.
Je bent betrokken bij uiteenlopende vraagstukken en projecten, zoals het verbeteren van onze dienstverlening, de implementatie van een zaaksysteem en het versterken van digitale toegankelijkheid. De uitdaging? Mensen, processen en technologie met elkaar verbinden binnen een bestuurlijke en maatschappelijke omgeving. Geen dag is hetzelfde. Spreekt dat je aan?
Reageren? Dat kan!
Reageren kan tot en met 24 mei 2026. De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 1 juni. We streven ernaar de procedure eind juni af te ronden.
Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Emmy Huttenhuis-Heerdink (teamleider informatisering) of Mike Tanke (i-adviseur) via tel. 0541-588111. Voor vragen over de procedure kan er contact worden opgenomen met Johan Wennink (recruiter) via tel. 0541-762068.
Het opvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure.
Deze vacature is gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne en regionale kandidaten voorrang.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
Dit zijn jouw taken en verantwoordelijkheden
- Adviseren op het snijvlak van bedrijfsvoering, informatievoorziening en technologie, met de nadruk op de domeinen bedrijfsvoering en maatschappij.
- Het in kaart brengen van de informatiebehoefte binnen de organisatie en deze vertalen naar informatiebeleid en passende ICT-oplossingen.
- Verantwoordelijkheid nemen voor het bewaken van door ontwikkelen van het informatiebeleid en de informatiearchitectuur van de gemeente.
- Ontwikkelingen in de samenleving en het vakgebied volgen en deze omzetten naar concrete adviezen en verbetervoorstellen.
- Meewerken aan projecten als projectleider of adviseur en de gemeente Oldenzaal vertegenwoordigen in externe overleggen.
Wat krijg je?
-
Salaris afhankelijk van opleiding en ervaring: maximaal € 5.554,- bruto per maand (schaal 10, cao-gemeenten).
-
27 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek. Je kunt bij ons ook dagen “bijkopen”.
-
Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto jaarsalaris (inclusief vakantiegeld).
-
Veel ruimte voor zelfstandigheid, initiatief en ontwikkeling binnen een collegiale en informele werkomgeving.
-
Een pensioenregeling via ABP, waarbij de werkgever 70% van de premie betaalt.
-
Een dynamisch en vooruitstrevend team waar vertrouwen, vrijheid en vakmanschap vooropstaan.
-
Een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met de intentie deze om te zetten in een vaste aan-stelling.
Wat vragen wij?
-
HBO+ werk- en denkniveau. Een relevante opleiding in de richting van bijvoorbeeld business & IT, informatiemanagement, bestuurskunde of bedrijfskunde.
-
Minimaal 5 jaar ervaring op het snijvlak van business en IT.
-
Affiniteit met of ervaring in het maatschappelijk en/of bedrijfsvoering domein.
-
Je bent toegankelijk en werkt graag samen, maar durft ook kritische vragen te stellen.
-
Je houdt overzicht en kunt meerdere projecten tegelijk aan.
-
Ervaring binnen een overheidsorganisatie is een pré.
-
Je voelt je verantwoordelijk voor wat je doet en voor hoe je daar komt.
Dit kun je verwachten
Sollicitatieprocedure
Stap1
Aangenaam kennis met je te maken! Je hebt een eerste gesprek met de teamleider en directe collega's.
Stap2
Klikt het? Dan wordt er een tweede gesprek gepland.
Stap3
Onze HR collega belt je een paar dagen later om je uit te nodigen voor een derde gesprek. Dit keer gaat het over je arbeidsvoorwaarden. Hierna kun je tekenen!
Samen werken aan Oldenzaal
Interesse?
